10亿+海关交易数据,1.2亿企业数据,2亿+企业联系人数据,1000千万真实采购商。覆盖200+个国家及地区,95%外贸重点拓展市场,可根据行业、经营范围等多方位挖掘目标客户。
免费试用Lazada卖家绩效系统——绩效扣分简介
Lazada卖家绩效表现是在ASC卖家中心的成长中心里可以看到的,是衡量卖家是否遵守Lazada平台规则的一个分数系统,数据是实时更新的。
1. 卖家可以在成长中心的Policy Compliance(政策合规)看到店铺的绩效扣分。
2. 卖家可以在full list of NonCompliance Record(扣分记录)中看到店铺具体违规记录。
3. 卖家也可以通过+了解具体被扣分的商品详情。
4. 卖家可以通过Appeal(申诉)进行申 诉。
文章来源:内容来源于Lazada大学,仅作跨境学习交流用途,知识模块与文件所有权归于Lazada所有。
(本文内容根据网络资料整理和来自用户投稿,出于传递更多信息之目的,不代表本站其观点和立场。也不对其真实性、可靠性承担任何法律责任,特此声明!)
扣分机制是Lazada对卖家服务质量的考核机制,根据卖家在物流、售后等各项业务指标的表现给予积分或扣分,积分越高表示卖家服务质量越好。
会因什么原因被扣分?主要原因包括:商品发货延迟、退换货率过高、回访率低、服务态度不佳等。比如商品在卖家承诺发货时间内未发出,就会扣1分,退换货率超过5%就会按实际超出比例扣分等。
如何提高绩效分数?提高服务质量,保证预计发货日期,高效妥善处理售后问题,积极满意回访都能帮助提高绩效分数。同时,积极参与Lazada主办的活动也能有机会获得额外奖励分。
低分会有什么影响?长期低分可能会受到Lazada商家资质审核,严重者可能暂停申请新商品或账户。但一般来说,只要持续改进,积极提升各项指标,绩效分数是可以及时调整 recover 的。