Juegos Empresa

El trabajo en equipo constituye un valor básico en cualquier empresa. Sin embargo, un equipo que funcione es mucho más que un grupo de personas que trabajan juntas: deben compartir objetivos, conocer el impacto que tiene su trabajo en los demás, establecer canales efectivos de comunicación, orientarse a la consecución de resultados, etc. La forma más efectiva de adquirir nuevas habilidades es mediante la experiencia. Para ello, es necesario generar un ambiente en el que los participantes puedan reflexionar sobre la experiencia vivida y extraer conclusiones extrapolables a su realidad cotidiana. Nuestras simulaciones de negocio integran este principio, son juegos diseñados para trasladar los problemas más habituales en distintos ámbitos reales de trabajo (la gestión de proyectos, la gestión de sistemas e infraestructuras, la gestión de equipos de personas, mejora de la comunicación…) a una situación ficticia, de forma que los participantes puedan experimentar con distintas estrategias para superarlos. Esta metodología precipita el proceso de identificación, análisis y solución de un problema, favoreciendo la toma de decisiones, acciones concretas y el compromiso de todos los participantes. La posibilidad de participar activamente, influir en el resultado y descubrir de primera mano conceptos que habitualmente se transmiten de forma puramente teórica, enriquece enormemente cualquier sesión formativa o de concienciación.