速卖通这个跨境电商平台的发展其实挺不错的，现在也越来越多的人在这里开店了，目前对于运营人员的的需求还挺大的，如果要面试速卖通运营工作，需要了解面试的内容一般都会有哪些。
首先，咱们一起来看看，在速卖通运营专员面试的时候，会问哪些问题，又该如何回答：
1、你觉得一个新店新品应该如何操作?
这个问题，就需要大家有比较良好的逻辑思维能力，可以从推广运营这些方面来回答，当然，对专业性要求也是比较高的。
2、对于站外引流推广，你了解的方式有哪些?
站外引流，主要有两大类，分别为付费引流和免费引流，而付费引流，又有速卖通、淘宝客等，免费引流包括论坛、贴吧推广等等，大家可以分开进行叙述。
3、你觉得一个运营每天需要做的事情有哪一些?
关于速卖通运营工作内容的事情，网上有专业的解答，大家可以自行前去搜索查看。当然，一定要把握好节奏，掌握逻辑关系，尽量做到有条理一些。
除此之外，咱们还需要注意一些事项：
(1) 把握重点，简洁明了，条理清楚，有理有据。一般情况下回答问题要结论在先，议论在后，先将自己的中心意思表达清晰，然后再做叙述和论证。否则，长篇大论，会让人不得要领。
(2) 讲清事情的原委，不要含糊不清。用人单位提问总是想了解一些应试者的具体情况，切不可简单地仅以“是”和“否”作答。应针对所提问题的不同，有的需要解释原因，有的需要说明程度。不讲原委，过于抽象的回答，往往不会给主试者留下具体的印象。
(3) 确认提问内容，千万不要答非所问。面试中，如果对面试官提出的问题，一时摸不到边际，以致不知道怎么回答时，可将问题重述一遍，并先谈自己对这一问题的理解，请教对方以确认内容。对于不清楚的问题，一定要先弄清楚再回答，这样有准备的回答，才不会答非所问。
(4) 要突出个性。面试官有时接待很多名面试者，相同的问题问很多遍，类似的回答也要听很多遍。面试官满难免会觉得枯燥。但是，有独到的个人见解以及有特色的回答，会引起对方的兴趣哦。
总之，不管怎样，无论面试的是哪个岗位，都不是一件容易的事情，前期都是要准备的充足，做好充分的准备，在面试的过程中才能游刃有余哦!最后，祝各位面试的小伙伴们都能成功哈!
（本文内容根据网络资料整理和来自用户投稿，出于传递更多信息之目的，不代表本站其观点和立场。本站不具备任何原创保护和所有权，也不对其真实性、可靠性承担任何法律责任，特此声明！）
常见问答(FQAS)
1. 公司规模情况如何?
可以了解公司总体规模,各个部门功能分工及人数设置情况等。
2. 这个职位的主要工作内容是什么?
了解这个职位日常主要需要完成的工作任务范畴,职责范围等。
3. 这个职位在公司的前景和发展空间如何?
可以询问这个职位未来一两年内的发展计划,以及在公司长期的前景空间。
4. 工作流程和管理模式是什么样子的?
了解公司各部门之间的交互协作模式,自己这个职位日常工作需要与哪些部门进行协作等。
5. 薪资和福利待遇的细则是什么?
直接询问基本工资水平,绩效奖金标准,康复保险等各类福利待遇的细则。
印度尼西亚
越南
印度
菲律宾
土耳其
美国
墨西哥
加拿大
危地马拉
歌诗达黎加
阿根廷
巴西
智利
哥伦比亚
秘鲁
俄罗斯
乌克兰
法国
德国
意大利
埃塞俄比亚
乌干达
博茨瓦纳
加纳
肯尼亚
澳大利亚
新西兰
斐济
维尔京群岛
关岛
